教師著作
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Item 兩岸社會企業發展策略之研究(行政院國家科學委員會, 2008/08-2009/07) 鄭勝分近年來歐美福利國日趨嚴重，為進一步推動福利國的改革，歐美各國逐漸出現兼具非營利組織與企業混合特質的社會企業，惟此種新型態組織欠缺被廣泛接受的界定方式，故造成研究與應用上的困擾；再者，社會企業亦為大陸的發展新趨勢，並希望借鏡台灣經驗，惟台灣社會企業的發展經驗，仍須進一步的經驗研究。緣此，本研究之目的在於釐清台灣社會企業的發展經驗，進而進行兩岸比較研究，如此才能深化社會企業的研究。 本研究為二年期的研究計畫，第一年以台灣社會企業發展經驗為主，首先檢視歐美發展經驗，據以審視台灣社會企業的發展全貌，第二年則關注兩岸社會企業的比較研究；具體而言，第一年計畫之研究問題包含：(1)此種混合組織的操作化定義到底為何？(2)此種新型態組織具備哪些特質？(3)台灣社會企業的發展經驗為何？而第二年計畫之研究問題包含：(1)大陸社會企業的發展現況為何？(2)兩岸社會企業發展有何貢獻？（3）兩岸社會企業的未來發展性為何？ 依據初步的文獻檢閱，本研究認為社會企業可以細分成商業化、社會企業精神、企業社會責任，及社會合作社四種類型，而就研究方法而言，主要採取質化的研究方法，包含文獻分析法、深度訪談法、焦點團體法、蹲點法，及比較研究法。Item 社會企業的概念分析(南華大學社會科學院公共行政與政策研究所, 2007-06-01) 鄭勝分近年來歐美福利國日趨嚴重，為進一步推動福利國的改革，歐美各國逐漸出現兼具非營利組織與企業混合特質的社會企業，惟此種新型態組織欠缺被廣泛接受的界定方式，故造成研究與應用上的困擾，爰本文之目的在於透過分析架構的建立，釐清社會企業的概念。本文依據歐美社會企業研究文獻，從分析指標及組織型態雙向度指標，將社會企業歸納成兩大發展途徑，包含非營利組織的師法企業途徑，及企業的非營利途徑。前者可細分成以偏經濟面的商業化，其目的在於彌補傳統財源的缺口，故核心價值在於交叉補貼理念的展現，及偏社會面的社會創新，係指師法企業精神，